Вас приветствует первичная профсоюзная организация государственного учреждения образования "Хатежинский детский сад"

Первичная профсоюзная организация государственного учреждения образования «Хатежинский детский сад» белорусского профессионального союза работников образования и науки

Зарегистрирована в Минском Райисполкоме 30 декабря 2023 года № 887

********************************************************************************************************************

Состав профсоюзного комитета

Скребец Алеся Александровна - председатель ППО

Савочко Галина Аркадьевна - заместитель председателя ППО

Снежкова Жанна Николаевна - член профсоюзного комитета

Чумичева Елена Юрьевна - член профсоюзного комитета

Куницкая Оксана Валерьевна - член профсоюзного комитета

***************************************************************************************************************

 Первичная профсоюзная организация учреждения образования «Хатежинский детский сад» осуществляет свою деятельность в соответствии с:

• Конституцией Республики Беларусь;
• Законом Республики Беларусь «О профессиональных союзах»;
• Уставом Белорусского профессионального союза работников образования и науки;
• Положением о первичной профсоюзной организации.

*****************************************************************************************************************

ЦЕЛЬ, ЗАДАЧИ, МЕТОДЫ И ПРИНЦИПЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРОФСОЮЗА

Выписка из Устава Белорусского профессионального союза работников образования и науки

 Цель Профсоюза – защита трудовых, социально-экономических прав и законных интересов своих членов.

1. Для достижения этой цели Профсоюз решает следующие задачи:

11.1. добивается повышения материального благосостояния членов Профсоюза;

11.2. обеспечивает защиту прав каждого члена Профсоюза на труд, получение профессии и повышение квалификации, справедливую и своевременную оплату труда;

11.3. представляет и защищает права и интересы членов Профсоюза по вопросам индивидуальных и коллективных трудовых и связанных с ними отношений перед нанимателями и их объединениями, в органах государственной власти, в судах;

11.4. содействует охране здоровья, созданию здоровых и безопасных условий труда, правовому просвещению, оздоровлению членов Профсоюза;

11.5. совершенствует и развивает социальное партнерство, формы и методы взаимодействия Профсоюза и его организационных структур с нанимателями и их объединениями, государственными органами;

11.6. организует и осуществляет общественный контроль за соблюдением законодательства, затрагивающего трудовые, социально-экономические права и законные интересы членов Профсоюза;

11.7. укрепляет организационное единство, развивает солидарность, взаимопомощь и сотрудничество организационных структур Профсоюза и членов Профсоюза;

11.8. содействует дальнейшему развитию Республики Беларусь как демократического социального правового государства;

11.9. взаимодействует с государственными органами в соответствии с законодательными актами.

2. Методы деятельности Профсоюза:

12.1. проводит переговоры с государственными органами, нанимателями и их объединениями, заключает соглашения, коллективные договоры в интересах и от имени членов Профсоюза, добивается их выполнения;

12.2. принимает участие в разработке предложений по совершенствованию государственной политики в области охраны труда, нормирования, условий и оплаты труда, стипендиального обеспечения, занятости, реализации мер по повышению квалификации и переподготовке работников, в т.ч. высвобождаемых;

12.3. участвует в разработке и вносит предложения в проекты нормативных правовых актов, затрагивающих трудовые и социально-экономические права граждан;

12.4. создает правовую и техническую инспекции труда, профсоюзные юридические службы;

12.5. участвует в урегулировании коллективных трудовых споров (конфликтов), используя в соответствии с законодательством Республики Беларусь различные формы защиты трудовых и социально-экономических прав членов Профсоюза;

12.6. представляет законные интересы членов Профсоюза при рассмотрении индивидуальных трудовых споров;

12.7. оказывает бесплатную юридическую, методическую, консультативную и при необходимости материальную помощь членам Профсоюза;

12.8. изучает и анализирует мнение членов Профсоюза по вопросам, затрагивающим их права и законные интересы;

12.9. принимает участие в работе коллегий, комиссий и Президиума НАН, государственных органов, организаций системы образования и науки в установленном порядке;

12.10. осуществляет для достижения уставных целей Профсоюза и соответствующую этим целям предпринимательскую и иную деятельность, не противоречащую законодательству Республики Беларусь, создает фонды;

12.11. осуществляет кадровую политику, организует подготовку, переподготовку, повышение квалификации, и обучение профсоюзных кадров, профсоюзного актива и членов Профсоюза;

12.12. использует средства массовой информации, электронные средства передачи информации для пропаганды своих целей, задач и деятельности в установленном законодательством порядке;

12.13. взаимодействует с другими отраслевыми профсоюзами и профсоюзными объединениями в соответствии с настоящим Уставом или на договорной основе;

12.14. поддерживает партнерские отношения с общественными объединениями, действующими в соответствии с законодательством Республики Беларусь и реально содействующими защите, укреплению и расширению социальных гарантий членов Профсоюза;

12.15. участвует в проведении республиканских и местных референдумов, избирательных кампаниях в соответствии с законодательством Республики Беларусь;

12.16. вносит предложения по выдвижению кандидатов в делегаты Всебелорусского народного собрания в порядке, определяемом Президиумом Совета ФПБ.

3. Принципы деятельности Профсоюза:

13.1. добровольности вступления в Профсоюз, равенства прав всех членов Профсоюза;

13.2. коллегиальности и взаимного доверия в деятельности всех организационных структур и профсоюзных органов;

13.3. выборности профсоюзных органов всех уровней, гласности и отчетности в их работе;

13.4. уважения права на защиту, учета мнения каждого члена Профсоюза, разъяснения своей позиции, равноправного участия в выработке решений;

13.5. организационного единства, соблюдения внутрипрофсоюзной и финансовой дисциплины, обязательности решений вышестоящих органов Профсоюза для нижестоящих;

13.6. личной ответственности избранных в профсоюзные органы за выполнение принятых решений, соблюдение финансовой дисциплины.